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Autor: PR-News

  • STARFACE DSL ist ab sofort verfügbar

    STARFACE GmbH erweitert ihr Portfolio um eigene, für professionelle Umgebungen ausgelegte VDSL-Anschlüsse mit 50 Mbit/s, 100 Mbit/s, 175 Mbit/s oder 250 Mbit/s. STARFACE Partner erhalten eine attraktive Provision.

    Karlsruhe, 17. November 2021: Ab sofort vermarktet die STARFACE GmbH mit STARFACE DSL einen eigenen DSL-Anschluss. Der für professionelle Umgebungen ausgelegte VDSL-Anschluss ist wahlweise mit 50 Mbit/s, 100 Mbit/s, 175 Mbit/s oder 250 Mbit/s buchbar und punktet mit attraktiven und transparenten Preisen sowie einer 30-tägigen Kündigungsfrist ohne lange Mindestlaufzeit. STARFACE DSL wird über qualifizierte Fachhandelspartner vertrieben, die eine fortlaufende Provision auf ihre Abschlüsse erhalten.

    „STARFACE DSL ist eine naheliegende strategische Erweiterung unseres Portfolios“, erklärt STARFACE CEO Florian Buzin. „Ab sofort sind wir in der Lage, die komplette VoIP-Lieferkette vom DSL-Anschluss über den SIP-Trunk bis zur Telefonanlage mit eigenen Produkten abzubilden und können unseren Partnern und deren Kunden eine nahtlos integrierte und perfekt abgestimmte Komplettlösung aus einer Hand bieten. Das ist etwa mit Blick auf die Qualität der Sprachübertragung, aber auch ganz pragmatisch mit Blick auf das wesentlich einfachere Handling der Projekte natürlich ein enormer Mehrwert.“

    Vermarktung über STARFACE Partner
    Vermarktet wird STARFACE DSL über akkreditierte STARFACE Partner. Diese oder deren Kunden buchen das Produkt einfach über das STARFACE Connect Control Center zu; anschließend wird der Anschluss innerhalb von zwei Wochen durch einen von STARFACE beauftragten, qualifizierten Techniker eingerichtet. Für die Partner ist STARFACE DSL in mehr als einer Hinsicht attraktiv:

    – Sie erhalten fortlaufend eine Provision auf die eingerichteten DSL-Anschlüsse
    – Sie können Ihren Kunden eine nahtlos integrierte Lösung aus einer Hand (PBX, Telefonie, DSL, Videomeetings) bieten, ohne mehrere Hersteller zu koordinieren
    – Die Abrechnung der Partnerprovision erfolgt einfach und unkompliziert im Rahmen der für den SIP-Trunk STARFACE Connect geltenden Regularien

    STARFACE DSL ist nur in Kombination mit STARFACE Connect und einer STARFACE Anlage buchbar. Um den DSL-Anschluss zu ordern, nutzt der STARFACE Partner einfach das Bestellformular im STARFACE Connect Control Center (Bestandskunde) oder im STARFACE Partnerportal (Neukunde). Um das Produkt zu vervollständigen, kann die Lösung auf Wunsch mit einem vorkonfigurierten FritzBox 7530 Router ausgeliefert werden.

    Installation und Bereitstellung
    STARFACE DSL wird von einem von STARFACE beauftragten Techniker zum vorab vereinbarten Liefertermin direkt beim Kunden vor Ort eingerichtet. Dabei wird gegebenenfalls auch der mitbestellte Router angeschlossen und in Betrieb genommen. Hierfür muss lediglich eine freie Kupferdoppelader vom Abschlusspunkt Linientechnik (APL) der Telekom zum gewünschten Installationsraum des Routers vorhanden sein. Nach Abschluss der Installation ist STARFACE DSL sofort einsatzbereit.

    Preise und Konditionen
    Die monatlichen Konditionen richten sich nach der gewählten Geschwindigkeit und punkten mit Transparenz und günstigen Preisen zwischen 39,90 Euro (STARFACE DSL 50 Mbit/s) und 59,90 Euro pro Monat (STARFACE DSL 250 Mbit/s). STARFACE DSL beinhaltet immer eine feste IP-Adresse für 5,90EUR pro Monat. Die Mindestvertragslaufzeit beträgt 30 Tage, die Kündigungsfrist kundenfreundliche 30 Tage zum Monatsende.

    Mehr zu STARFACE und STARFACE DSL unter www.starface.com.

    Über STARFACE
    Die STARFACE GmbH ist ein dynamisch wachsendes Technologieunternehmen mit Sitz in Karlsruhe. 2005 gegründet, hat sich der Hersteller von IP-Telefonanlagen und -Kommunikationslösungen fest im Markt etabliert und gilt als innovativer Trendsetter. Im Mittelpunkt des Produktportfolios stehen die Linux-basierten STARFACE Telefonanlagen, die wahlweise als Cloud-Service, Hardware-Appliance und virtuelle VM-Edition verfügbar sind und sich für Unternehmen jeder Größe eignen. Die vielfach preisgekrönte Telefonanlage – STARFACE errang unter anderem acht Siege bei den funkschau-Leserwahlen 2009 bis 2019 – wird ausschließlich über qualifizierte Partner vertrieben. STARFACE wird in Deutschland entwickelt und produziert und lässt sich als offene, zukunftssichere UCC-Plattform mit zahlreichen CRM- und ERP-Systemen verknüpfen. Sie unterstützt gängige Technologien und Standards wie Analognetz, ISDN, NGN und Voice-over-IP und ermöglicht über offene Schnittstellen die Einbindung von iOS- und Android-basierten Mobiltelefonen sowie Windows- und Mac-Rechnern in die Kommunikationsstruktur von Unternehmen.

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    H zwo B Kommunikations GmbH
    Michal Vitkovsky
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  • Westcon-Comstor und Noname Security zeichnen Distributionspartnerschaft für EMEA

    Führender Technologiedistributor erweitert sein Portfolio im Bereich Cloud-Security und DevSecOps

    Paderborn, 17. November 2021 – Westcon, einer der weltweit führenden Value-Added-Distributoren, und Noname Security, ein auf den Schutz von Enterprise-APIs spezialisierter Security-Anbieter, arbeiten ab sofort bei der Distribution in der EMEA-Region zusammen. Mit der strategischen Partnerschaft baut Westcon sein Lösungsangebot von Next Generation Solutions (NGS) im Bereich Cloud- und DevOps-Sicherheit weiter aus.

    „Offene, oft ungeschützte APIs sind für viele Security-Abteilungen ein relativ neues Thema – aber auch ein Thema von hoher Tragweite und mit enormem Risikopotenzial. Noname Security ist in diesem Markt ein führender Innovator und eine wichtige strategische Verstärkung unseres Portfolios“, erklärt Robert Jung, Managing Director DACH und EE bei Westcon. „Die Lösungen von Noname ermöglichen es unseren Partnern, die APIs ihrer Kunden zuverlässig zu identifizieren und zu schützen und deren Angriffsfläche deutlich zu reduzieren. Wir freuen uns sehr darauf, die Markteinführung der Plattform zu begleiten.“

    Dirk Marichal, Vizepräsident EMEA bei Noname Security, ergänzt: „Nahezu alle Komponenten im Technologie-Stack moderner Unternehmen verwenden heute APIs, weil diese so effektiv und flexibel sind. APIs sind aber leider nicht so sicher wie herkömmliche Anwendungen und stehen daher im Fokus vieler Angriffe. Unsere Plattform hilft unseren Kunden, Risiken zu minimieren und Enterprise-APIs wesentlich besser zu schützen, damit sich die Unternehmen nicht plötzlich in den Schlagzeilen wiederfinden. Westcon-Comstor ist für uns ein wertvoller Partner, um neue Kunden zu erreichen – mit großer Reichweite in der Region, attraktiven Mehrwertdiensten und umfassender Marketingunterstützung.“

    Die API-Security-Plattform von Noname identifiziert zuverlässig APIs, Daten und Metadaten in Unternehmen, analysiert das API-Verhalten, behebt API-Schwachstellen und erkennt und stoppt viele gängige API-Bedrohungen. Dies ermöglicht es den Security-Teams, die Angriffsfläche ihrer APIs nahhaltig zu minimieren. Da sich die Lösung standortunabhängig nahtlos in bestehende Cloud- und On-Premises-Umgebungen einfügt, ist jederzeit ein reibungsloser Betrieb garantiert – inklusive Out-of-Band-Integration und kurzer Time-to-Value.

    Bis 2022 wird der Missbrauch von APIs laut Gartner zu einem der häufigsten Angriffsvektoren werden. Parktisch jede Anwendung, die in den letzten drei Jahren geschrieben wurde, nutzt APIs, um mit Kundenschnittstellen, Lieferanten oder Geschäftspartnern zu kommunizieren, Abläufe zu automatisieren und eine effiziente Verwaltung sicherzustellen. Im Schnitt weisen aber rund 35 % aller APIs Schwachstellen auf. Unternehmen sind daher gut beraten, diese in Echtzeit zu schützen sowie Sicherheitslücken und Fehlkonfigurationen proaktiv zu erkennen, bevor diese ausgenutzt werden können.

    Mehr über Westcon NGS erfahren interessierte Leser unter:
    https://www.westconcomstor.com/de/de/our-value/technologies/security/next-generation-solutions.html

    Mehr über Noname Security erfahren interessierte Leser unter:
    https://www.westconcomstor.com/uk/en/vendors/noname-security.html

    Über Westcon-Comstor
    Westcon-Comstor ist ein weltweit führender Technologiedistributor mit einem Jahresumsatz von über 3 Milliarden US-Dollar. Das Unternehmen, das in über 70 Ländern vertreten ist, bringt führende IT-Hersteller mit einem Netzwerk etablierter Technologiepartner, Systemintegratoren und Service Provider zusammen – und schafft auf diese Weise echten Mehrwert und neue Business-Chancen. Aufsetzend auf tiefe Marktkenntnis, umfassendes technisches Knowhow und mehr als 30 Jahre Erfahrung in der Distribution ist Westcon-Comstor hervorragend positioniert, um die Weichen für das erfolgreiche Wachstum der Hersteller und der Partner zu stellen. Westcon-Comstor ist mit zwei Marken auf dem Markt vertreten: Westcon und Comstor.

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  • Berater der Weltmarktführer: cbs feiert Aufbruch nach 2025 mit den Mitarbeitern

    Berater der Weltmarktführer: cbs feiert Aufbruch nach 2025 mit den Mitarbeitern

    Auf dem Corporate Summit präsentiert die Unternehmensberatung ihre Zukunftsagenda und die Weiterentwicklung zur globalen Marke

    Heidelberg, 23. November 2021 – Live-Vorträge der Geschäftsführung, prominente Gastredner, unterhaltsame Vorführungen von Geschäftsfeldern und Landesgesellschaften, spannende Diskussionen auf der Bühne und ganz viel persönlicher Austausch in lockerer Atmosphäre – der Corporate Summit 2021 war für cbs ein voller Erfolg. Rund anderthalb Jahre waren die Mitarbeiter des Beratungsunternehmens bedingt durch die Pandemie nicht mehr physisch zusammengekommen – nun war es endlich so weit. „Wir haben eine echte Aufbruchstimmung gespürt und nehmen viel Rückenwind mit für unser stark wachsendes Beratungsgeschäft“, sagt CEO und Firmengründer Harald Sulovsky.

    Auf dem zweitägigen Event, an dem Kollegen aus allen 18 Niederlassungen teilnahmen, stellte die Geschäftsführung die geschärfte Zukunftsagenda und den neuen Markenauftritt vor. Als Spezialist für globale und digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen fokussiert sich cbs seit über 25 Jahren auf die Champions der internationalen produzierenden Industrie. Mehr als 70 Prozent der Weltmarktführer aus der DACH-Region sind inzwischen cbs-Kunden. Dazu gehören so namhafte Global Player wie Claas (Landmaschinen), Roche (Pharma), Schott (Glastechnologie), MAN, Hella (beide Automotive), Mann + Hummel (Filtertechnik), Salzgitter (Stahl und Technologie), GEA (Anlagenbau), Trumpf (Smart Factory) und Dräger (Medizintechnik).

    Absolute Kundenorientierung und hohe Innovationskraft

    „cbs ist der Berater der Weltmarktführer und hat sich ganz bewusst die Hochleistungskultur dieser Topunternehmen zu eigen gemacht. Unsere Kunden schätzen es, dass wir in diesen Aspekten denken und agieren, wie sie – und sehr ambitioniert sind“, betont Geschäftsführer Sulovsky. Langfristige strategische Ausrichtung auf einen definierten Zielmarkt. Absolute Kundenorientierung. Hohe Innovationskraft, fachliche Exzellenz, der Ehrgeiz eines Qualitätsführers. Das sind die Eigenschaften, die cbs mit seinen Kunden verbindet. Hinzu kommt eine starke Unternehmenskultur, die unternehmerisches Denken, offene Kommunikation und Vertrauen in individuelle Gestaltungskraft fördert.

    „Dieser spezielle cbs-Spirit war auf dem Corporate Summit wieder zu spüren. Er ist tatsächlich ein zentraler Faktor für intakte Kundenbeziehungen und viele Projekterfolge. Im Tagesgeschäft unterstützen sich die Kollegen bereichsübergreifend und bilden immer neue Wissensnetzwerke. Das ist ein Riesenplus, das sich am Ende in Mehrwert für den Kunden niederschlägt“, erklärt Benjamin Krischer, Consulting Director Landscape Transformation.
    „Wir haben einen klaren Fokus auf die Fertigungsindustrie – das motiviert uns alle, denn jeder will gerne für diese namhaften Kunden arbeiten und innovative Zukunftslösungen mit ihnen entwickeln“, ergänzt Sebastian Hellmann, Consulting Director bei cbs. „Als Hidden Champion können wir damit auch auf dem Bewerbermarkt punkten.“

    Überraschungsgast Christian Klein würdigt cbs

    Einer der Höhepunkte war der Auftritt von SAP CEO Christian Klein, der gemeinsam mit Geschäftsführer Harald Sulovsky auf der Bühne über die enge und erfolgreiche Partnerschaft zwischen cbs und dem Walldorfer Software-Unternehmen sprach. Klein betonte, dass die SAP ohne ihr weitreichendes Ökosystem und ihre leistungsfähigen Partner nicht Marktführer im Bereich Geschäftssoftware wäre. Es sei wichtig, dass sich cbs auf holistische Unternehmenstransformation und End-2-End-Prozess-Lösungen fokussiere, das tue SAP ebenfalls, so Klein. SAP baue daher auf cbs und seine Kompetenz, meinte der Konzernchef.

    Professor Hermann Simon, Gründer des Weltmarktführers in der Preisberatung Simon Kucher & Partners, hat das Phänomen „Hidden Champions“ für Wissenschaft und Managementtheorie entdeckt und genauer untersucht. Im Rahmen des cbs Summit referierte Simon, Managementdenker und Mitglied der „Thinkers 50 Hall of Fame“, in einem Exklusiv-Vortrag darüber, was diese Weltmarktführer konkret ausmacht: Sich eng auf ein Produkt oder einen bestimmten Markt zu fokussieren, der Wille der Beste sein, ein globaler Auftritt und die Ambition, stetig zu wachsen. „Das alles trifft genau auf cbs zu. Wir verfolgen diese Strategie schon seit vielen Jahren – und das ganz bewusst“, bestätigt cbs-Geschäftsführer Rainer Wittwen.

    Wachstumsziel 1.000 Berater in weltweiten Projekten

    Für die Zukunft gibt es eine klare Orientierung: Im Jahr 2025 will cbs mit 1.000 Beratern in internationalen Märkten eine Viertelmilliarde US-Dollar Umsatz erzielen. Geschäftsführer Wittwen: „Wir sind heute schon der führende Berater für End-to-End Geschäftsprozesslösungen in unserem Stamm-Markt. Wir wollen unser Geschäft weiter globalisieren und bis 2025 weltweit führend werden. Dafür braucht es engagierte Berater, die als Partner auf Augenhöhe mit dem Kunden die erfolgskritischen Zukunftslösungen für ihn konzipieren und gestalten. Als Entwicklungsplattform für hochqualifizierte Berater wollen wir in unserem Markt der beste und attraktivste Arbeitgeber sein. cbs wächst kontinuierlich und stark. Und wir haben einiges zu bieten: Wer will nicht für die beeindruckendsten Industrieunternehmen der Welt arbeiten?“

    cbs ist der Berater der Weltmarktführer. Wir arbeiten für die beeindruckendsten Unternehmen der Welt: Hochinnovative Industriekunden, mit denen wir viel gemeinsam haben. Wir teilen den Antrieb, die Werte und die Kultur. Als Entwicklungsplattform für hochqualifizierte Berater wollen wir in unserem Markt der beste und innovativste Partner unserer Kunden sein.

    Mit der Erfahrung aus mehr als 3.000 internationalen Projekten und mehr als 25 Jahren Marktpräsenz sind wir der Hidden Champion für digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen. 70 Prozent der Weltmarktführer aus der DACH-Region vertrauen uns. cbs gehört zur Materna-Gruppe und beschäftigt 850 Mitarbeiter am Stammsitz in Heidelberg, an neun weiteren deutschen Standorten (unter anderem Hamburg, Dortmund, Rhein-Main, Stuttgart, Freiburg, München) und zehn internationalen Niederlassungen (darunter Schweiz, Österreich, Spanien, Finnland, USA, Malaysia). Mit seiner globalen Beratungsorganisation, dem Logistik-Tochterunternehmen und Cloud-Anbieter Leogistics, eigenen Near- und Offshore-Zentren sowie einem starken Partnernetz realisiert cbs erfolgreiche Kundenprojekte rund um den Globus.

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    cbs Corporate Business Solutions GmbH
    Erik Wegener
    Rudolf-Diesel-Straße 9
    69115 Heidelberg
    0622133040
    erik.wegener@cbs-consulting.de
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  • Neuzugang im Team von Clevertouch

    Neuzugang im Team von Clevertouch

    Thomas Reinhardt zum Sales and Business Development Manager Digital Signage der DACH-Region berufen

    München, 23. November 2021: Thomas Reinhardt ist seit 1. November 2021 mit an Bord des britischen AV-Spezialdistributors Sahara Presentation Systems – seit Herbst 2020 Teil der Boxlight Inc. Als Sales und Business Development Manager Digital Signage DACH zeichnet er speziell für den Ausbau der Digital-Signage-Sparte der Marke Clevertouch verantwortlich. Mit Reinhardt hat sich Clevertouch einen erfahrenen Experten ins Team geholt.

    Vor seinem Start bei Clevertouch hat Thomas Reinhardt seit über elf Jahren in verschiedenen Positionen Vertriebserfahrung im Digital-Signage-Bereich bei namhaften Unternehmen gesammelt. Zu seinen bisherigen beruflichen Stationen zählen u.a. Key-Account-Management-Positionen bei der Siewert & Kau Computertechnik GmbH sowie bei LG Electronics. Seine umfassenden Produkt- und Marktkenntnisse sowie sein großes Branchen-Netzwerk machen ihn zum geschätzten Ansprechpartner für die Clevertouch-Partner.

    „Clevertouch ist mit seinen hochwertigen Touch-Lösungen in den Bereichen Education und Corporate sehr erfolgreich und wächst hier überdurchschnittlich. Das Portfolio des Unternehmens ist jedoch wesentlich breiter aufgestellt: in Kombination mit ClevertouchLive (kostenfreie Content-Management-Plattform) und der CM-Serie (großformatige Digital Signage Displays) bieten wir Komplettlösungen aus einer Hand“, kommentiert Thomas Reinhardt.

    „Deswegen freue ich mich sehr, ab sofort Teil der Clevertouch-Erfolgsstory zu sein und mit meinem Branchen-Know-how dazu beizutragen, die Digital-Signage-Sparte von Clevertouch weiter auszubauen, neue Händler zu gewinnen und den Weg des Unternehmens hin zu einem kompletten Lösungsanbieter in den Bereichen und Digital Signage mitzugehen“, so Reinhardt weiter.

    Als eine seiner zentralen Aufgaben sieht Reinhardt, die Clevertouch-Partner bei ihren Projekten zu unterstützen und ihnen die vielfältigen Einsatzbereiche und das hohe Potenzial des Produktportfolios von Clevertouch nahe zu bringen. Vom Bildungsbereich über den Corporate- und öffentlichen Sektor, bis hin zur Hotellerie und dem Einzelhandel: Für die Digital-Signage-Lösungen von Clevertouch finden sich dank des breiten Funktionsumfangs unzählige Einsatzbereiche.

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    Über Clevertouch
    Clevertouch ist eine Marke der Boxlight Group. Erstmals im Jahr 2009 auf den Markt gebracht, kann die Marke auf zwölf Jahre innovative Entwicklungen zurückblicken und weist eine führende Rolle auf im Markt für Collaboration-Technologie. Clevertouch ist ein mehrfach preisgekrönter Hersteller von Touchscreen-Technologielösungen für den Bildungs- und Unternehmensbereich. Die Marke ist in 74 Ländern vertreten, entwickelt sich ständig auf Basis von Anwender-Feedback weiter und setzt ihre Expansionspläne auf der ganzen Welt fort. Weitere Informationen unter: www.clevertouch.com

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    Clevertouch
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  • SEPPmail-Partner CyProtect AG erhält Platin-Status

    SEPPmail-Partner CyProtect AG erhält Platin-Status

    Langjährige Vertriebspartnerschaft im Bereich Cybersecurity

    München, 23. November 2021 – Der langjährige SEPPmail-Vertriebspartner CyProtect wurde vor Kurzem mit dem Platin-Award ausgezeichnet. Beide Unternehmen arbeiten seit vielen Jahren im Bereich Cybersecurity miteinander. Die Lösungen von SEPPmail – unter anderem E-Mail-Verschlüsselung und digitale Signaturen – gewährleisten eine sichere digitale Kommunikation und bieten einen umfassenden Schutz vor Cyberangriffen. Auf Basis der SEPPmail-Lösungen hat CyProtect das Produkt „CyProMEC“, für das automatisierte, verschlüsselte Versenden von vertraulichen Dokumenten z.B. Lohn- und Gehaltsmitteilungen, entwickelt.

    Der Cybersecurity-Dienstleister CyProtect AG bietet Unternehmen des Mittelstands, großen Infrastrukturen und dem öffentlichen Sektor sichere Lösungen zum Schutz vor Cyberangriffen an. Dazu analysiert der Dienstleister die IT-Struktur von Unternehmen und erarbeitet anschließend ein individuelles Sicherheitskonzept mit Technologien führender Security-Hersteller. Einer dieser Security-Hersteller ist SEPPmail.

    SEPPmail übergab CyProtect den Platin-Award

    Anlässlich der langjährigen Vertriebspartnerschaft überreichte Günter Esch, Geschäftsführer der SEPPmail – Deutschland GmbH, Basilius Niedermeyer, dem Geschäftsführer CyProtect AG, den Platin-Award.
    „Es handelt sich bei uns um eine sehr lange, vertrauensvolle Vertriebspartnerschaft einerseits. Andererseits hat CyProtect mit seinem Produkt CyProMEC für das automatisierte Versenden von Gehaltsabrechnungen, auf der Basis unserer SEPPmail-Lösung, eine wertvolle eigene Lösung geschaffen“ sagt Günter Esch.

    „Wir freuen uns sehr über die Auszeichnung mit dem Platin-Award für unsere Partnerschaft mit SEPPmail. Dies zeigt uns einmal mehr, dass unsere Zusammenarbeit außerordentlich gut verläuft und SEPPmail unser Engagement im Bereich der Cybersecurity würdigt. Dies ist eine große Ehre und motiviert uns, weiter am Ball zu bleiben“, sagt Basilius Niedermeyer.

    Das in der Schweiz und Deutschland ansässige, international tätige und inhabergeführte Unternehmen SEPPmail ist Hersteller im Bereich „Secure Messaging“. Seine patentierte, mehrfach prämierte Technologie für den spontanen sicheren E-Mail-Verkehr verschlüsselt elektronische Nachrichten und versieht diese auf Wunsch mit einer digitalen Signatur. Die Secure E-Mail-Lösungen sind weltweit erhältlich und leisten einen nachhaltigen Beitrag zur sicheren Kommunikation mittels elektronischer Post. Dadurch maximiert SEPPmail die Kommunikationssicherheit von hunderttausenden von Benutzern. Das Unternehmen verfügt über eine mehr als zehnjährige Erfahrung im sicheren Austausch digitaler Nachrichten. Bei der Entwicklung seiner E-Mail-Security-Technologie achtet SEPPmail besonders auf die Benutzerfreundlichkeit und reduziert Komplexität auf ein absolutes Minimum. Kleine, mittlere und große Firmen können die Lösungen schnell, unkompliziert und ohne zusätzliche Schulungen anwenden. Weitere Informationen unter www.seppmail.de

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    SEPPmail AG
    Günter Esch
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    esch@seppmail.de
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    Katharina Jendrny
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    56472 Nisterau
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  • Dekarbonisierung in Europa: Klimaneutralität als Chance

    Dekarbonisierung in Europa: Klimaneutralität als Chance

    Studie von NTT DATA und PAC zeigt: 87 % der europäischen Unternehmen wollen Klimaneutralität bis 2030, 88 % sehen IT dabei als treibende Kraft

    München, 23. November 2021 – Eine neue Studie des führenden IT- und Business-Solutions Anbieters NTT DATA in Zusammenarbeit mit PAC – ein Unternehmen der teknowlogy Group – zeigt: Eine überwältigende Mehrheit von Unternehmen in Europa bekennt sich zum Ziel der Klimaneutralität. 87 % der europäischen Unternehmen erwarten, dass sie bis 2030 oder früher Null-Emissionen erreichen. Vor allem Kunden sind dabei treibende Kräfte, aber auch Regulierungsbehörden und Investmentgruppen sowie das Personal. Transparenz über CO2-Emissionen durch eine einheitliche Datenerhebung gilt dabei als eine der größten Herausforderungen, wobei eine Mehrheit der Unternehmen in Blockchain-Technologien eine vielversprechende Lösung sehen.

    Die Ergebnisse der Studie „Europe“s Digital Journey to Net Zero“ beruhen auf einer Befragung von Führungskräften aus den Bereichen Business und Technologie in 200 großen und mittleren Unternehmen in Europa im September 2021. Die Teilnehmer wurden ausgesucht, weil sie eine wichtige Rolle bei der Umsetzung der Dekarbonisierungsstrategie ihres Unternehmens spielen. Die Umfrage zeigt, dass viele Unternehmen in Europa den Weg zur Klimaneutralität nicht als lästige Pflicht, sondern als Chance für die Entwicklung neuer Produkte und Dienstleistungen sowie eine bessere Kundenbindung ansehen. Neben der vollen Unterstützung entsprechender Strategien durch den Vorstand wird dabei auch die IT-Organisation eine zentrale Rolle spielen aufgrund der Überschneidungen zwischen Digitalisierungs- und Dekarbonisierungsstrategien.

    Überwältigendes Engagement für CO2-Reduktion
    Während auf der UN-Klimakonferenz COP26 in Glasgow bestenfalls vorsichtige Schritte in Richtung Klimaneutralität beschlossen wurden und selbst darüber oft noch Uneinigkeit herrscht, haben sich europäische Unternehmen längst festgelegt – und das in klarer Weise: 94 Prozent der europäischen Unternehmensleiter sehen Dekarbonisierung als entscheidend für das zukünftige Bestehen ihres Unternehmens an. Mehr als zwei Drittel investieren daher bereits heute in diverse Maßnahmen zur CO2-Reduktion. Dabei gehen sie der Studie zufolge deutlich über politische Forderungen nach Klimaneutralität bis 2050 hinaus: 44 Prozent der europäischen Unternehmen wollen die Netto-Null bereits 2030 erreichen, weitere 43 Prozent sogar noch davor. Laut der Studie ist Deutschland dabei führend: 50 Prozent der Unternehmen planen hier, bis 2030 klimaneutral zu sein, verglichen etwa mit dem Vereinigten Königreich mit nur 35 Prozent. Nur ein Prozent der befragten Unternehmen in Europa sind dagegen noch keine solche Selbstverpflichtung eingegangen.

    Herausforderung: Transparenz über Klimaauswirkungen
    Bei allem Engagement für eine nachhaltigere Zukunft in Europa sehen Unternehmen noch bestimmte Herausforderungen zu lösen: „Die Studie zeigt, dass das effektive Sammeln und Verwalten von Emissionsdaten bereits als kritischer Erfolgsfaktor für die Verwirklichung von Netto-Null angesehen wird“, sagt Nick Mayes, leitender Analyst bei PAC, ein Unternehmen der teknowlogy Group. „Aber nur ein sehr kleiner Teil der Unternehmen gibt an, eine 360°-Sicht auf die gesamte Organisation und darüber hinaus in die Lieferkette zu haben, so dass dies ein Hauptschwerpunkt für die nächste Phase der Net-Zero-Reise sein muss.“ Neben Investitionen in Initiativen zum Kohlenstoffausgleich wird datenbasierte Transparenz über den CO2-Impact von Unternehmen zunehmend erforderlich sein, wobei hier mit 94 Prozent eine Mehrheit der Unternehmen noch keine zufriedenstellende und einheitliche Lösung für sich gefunden haben – sie sammeln entsprechende Daten in Handarbeit oder mit einem Flickenteppich aus verschiedenen Technologien.

    IT und Blockchain als positive Kraft für die Dekarbonisierung
    Weil Digitalisierungs- und Nachhaltigkeitsstrategien oft Hand in Hand gehen, erwarten 88 Prozent der Unternehmen in Europa, dass ihre IT-Organisation eine zentrale Rolle bei ihren Bemühungen um Emissionsreduktionen spielen wird. Blockchain bleibt ein kontroverses Thema, dennoch glauben 71 Prozent der Befragten, dass darauf basierende Technologien eine positive Auswirkung auf ihre Dekarbonisierungsstrategien haben werden. Die Schultern der IT-Teams werden daher in naher Zukunft zunehmend schwere Lasten zu tragen haben. Eine Zusammenarbeit mit externen Partnern wird entscheidend sein, um Überlastungen zu vermeiden und digitale Innovationen auf Ebene der Technologien und Geschäftsmodelle voranzutreiben. Klar ist jedoch auch: Technologie allein wird nicht ausreichen, um Netto-Null-Emissionen zu erreichen. Unternehmen sehen sich in der Pflicht, einen tiefgreifenden, dauerhaften kulturellen Wandel voranzutreiben. Dazu gehört laut der Studie auch, dass die Unternehmen sich an die neue Arbeitsrealität mit flexiblen und dezentralen Arbeitsmodellen anpassen. So hat sich einer der größten Akteure auf dem globalen Telekommunikationsmarkt, die NTT Group, dazu verpflichtet, seinen 320.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Möglichkeit zu geben, aus der Ferne zu arbeiten. Die Studie zieht den Schluss, dass Unternehmen den wachsenden Enthusiasmus von Personal und Kunden für eine neue Dynamik auf dem Weg zur Klimaneutralität nutzen können, wenn sie die Dekarbonisierung als Chance und nicht als Verpflichtung begreifen.

    Stefan Hansen, CEO und Vorsitzender der Geschäftsführung NTT DATA DACH, erklärt dazu: „Geschäftsmodelle, Produkte und Services erfordern zunehmend eine ökologische und soziale Bewertung ihrer Auswirkungen und die Studie zeigt, dass europäische Unternehmen eine klare Vorstellung über ihre eigenen Ziele und die Bedürfnisse ihrer Kunden haben. Die Unterstützung des anzugehenden Wandels durch innovative und disruptive Use Cases, unterlegt mit wegweisenden Technologien für ein klares Verständnis über bestehende Emissionen, aber auch Lösungen für Ressourcenmanagement und Reduzierung der erzeugten Emissionen zu bieten, wird Aufgabe von NTT DATA in diesem wichtigen und zukunftsweisenden Thema sein.“

    Weitere Informationen zur Studie unter: https://de.nttdata.com/files/2021-EN-WP-Europes-Digital-Journey-to-Net-Zero.pdf

    Über PAC – a teknowlogy Group Company

    Pierre Audoin Consultants (PAC) wurde 1976 gegründet und ist Teil der teknowlogy Group, des führenden unabhängigen europäischen Forschungs- und Beratungsunternehmens für Software, IT-Services und digitale Transformation. Sie vereint die Expertise von zwei Unternehmen, jedes für sich mit einer langjährigen Erfolgsgeschichte im Bereich der Marktforschung und Beratung sowie lokalen Präsenz in den fragmentierten europäischen Märkten: CXP und PAC.

    Über NTT DATA

    NTT DATA – ein Teil der NTT Group – ist Trusted Global Innovator von Business- und IT-Lösungen mit Hauptsitz in Tokio. Wir unterstützen unsere Kunden bei ihrer Transformation durch Consulting, Branchenlösungen, Business Process Services, Digital- und IT-Modernisierung und Managed Services. Mit NTT DATA können Kunden und die Gesellschaft selbstbewusst in die digitale Zukunft gehen. Wir setzen uns für den langfristigen Erfolg unserer Kunden ein und kombinieren globale Präsenz mit lokaler Kundenbetreuung in über 50 Ländern. Weitere Informationen finden Sie unter nttdata.com.

    Firmenkontakt
    NTT DATA DACH
    Cornelia Spitzer, BA
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  • Sicherheitsvorfälle mit offengelegten Secrets in DevOps

    Eine Studie von ThycoticCentrify zeigt: 56 Prozent der Unternehmen haben Sicherheitsvorfälle im Zusammenhang mit der Preisgabe von Secrets erlebt.

    ThycoticCentrify, ein führender Anbieter von Cloud-Identitätssicherheitslösungen, entstanden aus dem Zusammenschluss zweier Marktführer für Privileged Access Management (PAM), Thycotic und Centrify, hat bei Forrester eine Umfrage in Auftrag gegeben, die sich mit dem Paradoxon der Sicherheitsinnovation in DevOps-Umgebungen befasst. Die Studie zeigt, dass mehr als die Hälfte der Unternehmen in den letzten zwei Jahren Sicherheitsvorfälle im Zusammenhang mit der Preisgabe von Secrets erlebt haben. Zugleich verwendet ein Gros der Entwicklungsteams in nur fünf Prozent der Unternehmen einheitliche Prozesse und Tools zur Verwaltung von Geheimnissen.

    Der von ThycoticCentrify in Auftrag gegebene Forrester Opportunity Snapshot-Bericht mit dem Titel „Secure Innovation Requires Making DevOps Secrets Management Invisible“ befragte 227 Entscheidungsträger für Identitäts- und Zugriffsmanagement (IAM) und 160 Mitglieder von Entwicklungsteams in Nordamerika, EMEA und APAC. Während 68 Prozent der Entwickler der Meinung sind, dass das Management der Sicherheit Vorrang vor den Veröffentlichungsterminen einräumt, behaupten 53 Prozent der IAM-Verantwortlichen, dass den Entwicklern das Verständnis oder die Fähigkeit fehlt, angemessene Sicherheitskontrollen zu implementieren. Der Bericht zeigt auch, dass sowohl IAM-Führungskräfte als auch Entwickler die Zugriffsverwaltung vereinfachen wollen, dass aber sichere Zugriffskontrollen oft zu manuell und voller Reibungsverluste sind, was die Innovation behindert.

    „Die Migration in die Cloud und die Entwicklung von Microservice-Architekturen erfordern einen Wechsel zur automatisierten Anwendungsbereitstellung. Diese neuen Anwendungsarchitekturen müssen mit Blick auf die Sicherheit entwickelt werden, um die Einhaltung von Vorschriften zu gewährleisten und die Integrität und den Ruf des Unternehmens zu schützen“, erklärt David McNeely, Chief Technology Officer bei ThycoticCentrify. „Die Sicherung dieser neuen Anwendungen sollte für Entwickler einfach sein und gleichzeitig die Flexibilität bieten, die Betriebsteams benötigen, um auf die Anforderungen des Unternehmens zu reagieren. Dieser Bericht ist eine ermutigende Bestätigung dafür, dass sowohl Sicherheitsverantwortliche als auch Entwickler die Verwaltung von Secrets zentralisieren und in die Tools einbetten wollen, die bereits in den Pipelines für die kontinuierliche Integration und die kontinuierliche Bereitstellung verwendet werden.“

    Der Schlüssel zur Lösung dieser Herausforderung liegt darin, die Verwaltung von Secrets für Entwickler und DevOps-Teams unsichtbar zu machen, die übereinstimmend der Meinung sind, dass dies ihre Erfahrung (63 %) und Produktivität (69 %) verbessern würde. Um dies zu erreichen, suchen 76 Prozent der IAM-Führungskräfte nach speziell entwickelten PAM for DevOps-Lösungen, die Entwicklungs- und Sicherheitsteams dabei helfen, besser zusammenzuarbeiten.

    DevOps Secrets Vault, die PAM-Lösung von ThycoticCentrify für die Verwaltung von DevOps-Secrets, ermöglicht Unternehmen die zentrale Verwaltung, Kontrolle und Prüfung von Secrets für automatisierte Prozesse, die ohne menschliche Aufsicht ablaufen. DevOps Secrets Vault verbessert die Produktivität von Entwicklern und Sicherheitsteams, indem es Reibungsverluste reduziert und automatisierte sichere Zugriffskontrollen in den DevOps-Prozess einbettet.

    ThycoticCentrify hat kürzlich ein geolocation-basiertes Routing eingeführt, um sicherzustellen, dass Kunden automatisch zu dem Cloud-Service geleitet werden, der ihren Rechenzentren am nächsten liegt, um die Leistung zu optimieren und eine aktive Ausfallsicherung zu gewährleisten. Die Lösung wird im Hinblick auf die Benutzerfreundlichkeit kontinuierlich verbessert und ermöglicht es nun auch Nicht-DevOps-Benutzern, DevOps Secrets Vault über eine Benutzeroberfläche statt über die Befehlszeilenschnittstelle (CLI) anzuzeigen und zu verwalten.

    Ein kostenloses Exemplar des Berichts findet sich hier.

    Mehr über die PAM-Lösungen von ThycoticCentrify für DevOps erfahren Sie hier.

    ThycoticCentrify ist ein führender Anbieter von Cloud-Identity-Sicherheitslösungen, die die digitale Transformation forcieren. Das Unternehmen ist aus dem Zusammenschluss der führenden Anbieter von Privileged Access Management (PAM), Thycotic und Centrify, hervorgegangen. Die branchenführenden Privileged Access Management (PAM)-Lösungen minimieren Risiken, Komplexität und Kosten, während sie Daten, Geräte und Codes von Unternehmen in der Cloud, vor Ort und in hybriden Umgebungen nachhaltig schützen. Weltweit vertrauen mehr als 14.000 führende Unternehmen, darunter mehr als die Hälfte der Fortune 100-Unternehmen, auf ThycoticCentrify. Zu den Kunden zählen die weltweit größten Finanzinstitute, Geheimdienste und Unternehmen mit kritischer Infrastruktur. Weitere Informationen unter www.thycotic.com

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  • Kilo Health startet Digital Health Accelerator-Programm für Startup-Gründer in Deutschland

    Kilo Health startet Digital Health Accelerator-Programm für Startup-Gründer in Deutschland

    Kilo Health, eines der führenden Unternehmen in der Digital Health-Branche, startet in Deutschland sein Startup-Accelerator-Programm Co-Found. Kilo Health sucht derzeit damit nach ambitionierten Unternehmer*innen, die sich dem Programm anschließen, um gemeinsam das nächste bahnbrechende Digital Health Venture zu gründen.

    Kilo Health stellt dafür umfassende operative Unterstützung bereit, die das Marketing und andere Kosten abdeckt, vervollständigt um eine vorteilhafte Vergütung und gewinnbringendes Insiderwissen von Branchenexperten. Das Programm ermöglicht es damit jungen, ambitionierten Startup-Führungskräften, sich auf die Entwicklung ihrer Dienste und auf das Wachstum ihres Unternehmens zu konzentrieren und dabei gleichzeitig finanzielle Risiken zu mindern.

    „Wir haben mit unserem Startup-Accelerator ein Instrument geschaffen, das es Unternehmer*innen ermöglicht, sehr schnell ein Health-Tech-Startup aufzubauen und hierfür die Vorteile der Marketing- und Technologie-Plattform von Kilo Health voll auszunutzen.“ – sagt Ilona Bernotaitè, Venture Partnerin und Leiterin des Co-Found-Programms von Kilo Health.

    Das breite Sortiment an Digital Health-Diensten von Kilo Health hilft mehr als 4 Millionen Menschen weltweit dabei, chronische Krankheiten zu verhindern und ein für sie optimales Wohlbefinden zu erreichen.

    So hat das Accelerator-Programm bereits digitale Dienste wie unter anderem dem Keto Mahlzeit-Programm von „Keto Cycle“ zum Marktstart verholfen.

    „Rund 10 % der künftigen Co-Founder*innen kommen mit klaren Geschäftsideen zu uns, die wir gemeinsam analysieren. Der Rest erfolgt ohne Pitch, was völlig in Ordnung ist, weil Kilo Health viele Ideen hat, aber nicht genug Mitarbeiter*innen, um diese alle zu realisieren.“ – so Ilona Bernotaité.

    Bei der letzten globalen Ausschreibung hat das Accelerator-Programm in 3 Wochen mehr als 1.000 Bewerbungen erhalten und inzwischen Finalist*innen aus Berlin, Stockholm, Amsterdam und Vilnius ausgewählt, die jetzt die Chance haben, am Programm teilzunehmen.

    Zum Kilo Health Startup-Accelerator-Programm Co-Found: https://cofoundkilohealth.com/

    Zu Kilo Health: https://kilo.health/

    Über Kilo Health:
    Kilo Health ist eines der weltweit führenden Digital Health- und Wellness-Unternehmen. Im April 2021 hat Kilo Health sein Digital Health Accelerator-Programm Co-Found ins Leben gerufen, um Unternehmer*innen bei der Gründung von Startups in der schnell wachsenden Digital Health-Branche zu unterstützen.

    Mit mehr als 4 Millionen Kunden weltweit (die Mehrheit in den USA), starker Technologie und einer digitalen Marketing-Plattform bietet Kilo Health beispiellose Möglichkeiten für unternehmerische Talente und Visionäre, digitale Health-Dienste der Zukunft zu entwickeln. Kilo Health ist in drei Jahren von 7 auf 500 hochqualifizierte Mitarbeiter*innen gewachsen und hat das Ziel, weltweit die beliebteste digitale Dienste-Suite in den Bereichen Health und Wellness zu werden.

    Kontakt
    Kilo Health
    Monika Jura
    Antakalnio g. 17
    10312 Vilnius
    –
    media@kilo.health
    https://kilo.health/

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  • Aktuelle Studie: M-Files bietet ROI von fast 270 %

    Aktuelle Studie: M-Files bietet ROI von fast 270 %

    Kunden der Lösung für intelligentes Informationsmanagements profitieren zusätzlich von Vorteilen in Höhe von 5 Millionen USD durch verbesserte Compliance- und Audit-Prozesse, höhere Umsätze und besseren Kundenservice.

    Ratingen, 23.11.2021 – M-Files, führender Anbieter für intelligentes Informationsmanagement, gibt heute die Ergebnisse einer neu veröffentlichten Studie bekannt, die die Kosteneinsparungen und geschäftlichen Vorteile durch die Nutzung von M-Files aufzeigt. Die von Forrester Consulting im Auftrag von M-Files durchgeführte Studie The Total Economic ImpactTM of M-Files hat ergeben, dass die Plattform für metadatengesteuertes Dokumentenmanagement von M-Files mittelständischen und großen Unternehmen innerhalb von drei Jahren ein Return on Invest (ROI) von fast 270 % einbringen kann.

    Darüber hinaus kam die Forrester-Studie vom November 2021 zu dem Schluss, dass Unternehmen, die M-Files einsetzen, quantifizierbare Vorteile in Höhe von mehr als 5 Millionen US-Dollar erzielten, die sich aus verbessertem Dokumentenmanagement und intelligenterer Suche, effizienteren Compliance- und Audit-Prozessen sowie höheren Umsätzen ergeben. Die Studie zeigte außerdem, dass die Kunden Einsparungen mit einem Kapitalwert (NPV) in Höhe von 3,68 Millionen US-Dollar erzielen konnten.

    In der Studie heißt es: „Die M-Files-Plattform zum metadatengesteuerten Dokumentenmanagement ermöglicht die Organisation und Verarbeitung von Dokumenten und anderen Informationen auf der Grundlage ihres Inhalts. Sie ist nicht abhängig davon, wo die Dokumente gespeichert sind, und muss keine komplexe und unflexible Ordnerhierarchie aufbauen. Mit dieser Metadatenstruktur ermöglicht M-Files es Unternehmen, das Auffinden von Informationen, die Klassifizierung und Indizierung von Dokumenten, die Zuweisung von Berechtigungen, die Initiierung von Workflows und vieles mehr zu rationalisieren und zu automatisieren. […] Vor dem Einsatz von M-Files verfügten die befragten Unternehmen über ältere Dokumenten- und Informationsmanagementlösungen, hatten aber immer noch Probleme mit unübersichtlichen Dokumentenbeständen, dem Auffinden und Austauschen von Dokumenten, der Einhaltung hoher Sicherheits- und Compliance-Standards sowie der Einführung effizienter Dokumentationsprozesse.“

    Die Forrester Total Economic Impact™ (TEI)-Studie zeigt viele quantifizierbare Vorteile auf, die Unternehmen durch den Einsatz von M-Files erzielen. Beispiele für diese Kundenvorteile sind:

    (1) Um 60% verbesserte Kategorisierung und Verschlagwortung von Dokumenten.
    Mit KI und Automatisierungsfunktionen, die in den Kern der Lösung eingebettet sind, automatisiert M-Files den Prozess der Klassifizierung und Verschlagwortung von Dokumenten in allen Abteilungen, um eine bessere Nutzererfahrung für Mitarbeitende und Kunden zu ermöglichen.

    (2) Um 40% effizientere Suche nach Dokumenten und Informationen.
    M-Files basiert auf einem vollständig metadatenbasierten Ansatz, so dass sich die Benutzer keine Gedanken darüber machen müssen, wo sie Informationen finden, da die richtigen Informationen zum richtigen Zeitpunkt in dem vom Benutzer benötigten Kontext zur Verfügung stehen.

    (3) Um bis zu 25% verbesserte Compliance- und Audit-Prozesse.
    M-Files bietet höchste Sicherheitsstandards, um die Sicherheit und den Schutz der Daten von Unternehmen und ihren Kunden zu gewährleisten. Dabei werden für jedes Dokument vollständige Prüfprotokolle erstellt, aus denen hervorgeht, wer auf das Dokument zugegriffen hat und welche Maßnahmen ergriffen wurden.

    (4) Mehr Umsatz durch eine bessere Dokumentation.
    M-Files bietet Anwendern eine zentrale Informationsquelle, in der alle Informationen angezeigt werden, die sie für fundierte Geschäftsentscheidungen benötigen, die wiederum zu besseren Geschäftsergebnissen führen.

    Für die Analyse überführte Forrester Daten aus Kundenbefragungen in ein etabliertes Modell für Organisationen und Finanzen, um die gesamte wirtschaftliche Auswirkung einer Investition in M-Files-Technologie zu ermitteln. Die Ergebnisse zeigen, dass die in der TEI-Studie befragten Kunden die Suche nach Informationen deutlich verbessert, die Produktivität gesteigert und ihren Mitarbeitenden eine effiziente und aufgabenbasierte Zusammenarbeit ermöglicht haben – und das alles innerhalb einer praktischen, umfassenden Plattform. Ein Kunde merkte an: „Mit unserem vorherigen Dokumentenmanagementsystem konnte man ein und dasselbe Dokument sechsmal speichern. Das war nicht so effizient wie bei M-Files, wo man ein Dokument nur einmal speichert und viele, viele verschiedene Möglichkeiten hat, es zu finden.“

    „Die Forrester-Studie unterstreicht, wie unser einzigartiger, metadatengesteuerter Ansatz unseren Kunden eine größere Funktionalität und Benutzerfreundlichkeit, eine höhere Mitarbeiterzufriedenheit und die Möglichkeit für einen besseren Kundenservice bietet“, so Antti Nivala, Gründer und CEO von M-Files. „Die TEI-Studie ergab, dass die Kunden mit M-Files Einsparungen in Höhe von 3,68 Millionen US-Dollar erzielen konnten, die sie auf erweiterte Workflows, automatisierte Prozesse, verbesserte Zusammenarbeit und die Beseitigung von Ineffizienzen zurückführten.“

    Mehr Information zu den Kosteneinsparungen und wirtschaftlichen Vorteilen der Nutzung von M-Files finden sich in der vollständigen Forrester-Studie, die hier kostenlos heruntergeladen werden kann: https://bit.ly/m-files-forrester-TEI-report-2021-DE

    Die Methodik der Studie, beispielhafte Anwendungsfälle und die Ergebnisse werden am 9. Dezember 2021 in einem gemeinsamen Webinar von Forrester und M-Files vorgestellt, zu dem man sich hier kostenfrei anmelden kann: https://bit.ly/m-files-webinar-TEI-2021-DE

    Die KI-basierte Lösung für intelligentes Informationsmanagement von M-Files verbindet und analysiert alle Dokumente und Informationen im Unternehmen – über jede Plattform und jedes Repository hinweg – um sie zu bewerten und Zusammenhänge erkennen zu können. Damit können jedem Mitarbeiter die richtigen Informationen zur richtigen Zeit und im richtigen Kontext angeboten werden. Zudem können Geschäftsprozesse automatisiert, Governance und Compliance gewährleitet und Risiken minimiert werden. Tausende von Unternehmen in mehr als 100 Ländern – darunter NBC Universal, OMV, SAS Institute und ThyssenKrupp – nutzen M-Files um ihre Geschäftsinformationen und Prozesse effizient und sicher zu verwalten: A Smarter Way to Work. Weitere Informationen finden Sie unter www.m-files.com

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  • EU-Whistleblower-Richtlinie und nationales Recht: Viele Unternehmen sind unvorbereitet

    – Blitz-Umfrage unter Unternehmen in DACH zeigt: Über 70 % der Befragten kennen die Anforderungen aus dem Hinweisgeberschutzgesetz an Unternehmen und Behörden nicht

    – Für 93 % der Befragten besteht in den nächsten Wochen akuter Handlungsbedarf

    München, 22.11.21_ Eine von CONFDNT im November 2021 durchgeführte Blitz-Umfrage unter ausgewählten Unternehmen mit Hauptsitz in Deutschland, Österreich und der Schweiz hat gezeigt: 71 Prozent der Befragten kennen die EU-Whistleblower-Richtlinie nicht und wissen nicht, welche Auswirkungen sie ab dem 17. Dezember 2021 auf ihr Unternehmen hat.

    Bis zu diesem Datum muss die europäische Richtlinie in nationales Recht überführt worden sein. Dann gilt bundesweit für alle Unternehmen ab 250 Mitarbeitenden: Für Hinweisgebende, die Missstände melden wollen, muss ein sicherer Meldekanal zur Verfügung stehen.

    Für die Stichprobe wurden über 100 Personen aus den Abteilungen Personal, Recht, Compliance, Marketing, Sales und Geschäftsführung befragt. Immerhin 22 Prozent der Befragten gaben zwar an, die Anforderungen aus dem Hinweisgeberschutzgesetz zu kennen. Jedoch lediglich weitere 7 Prozent teilten mit, dass sie bereits Maßnahmen zur Umsetzung im Unternehmen ergriffen hätten. Das ergibt einen akuten Handlungsbedarf für 93 Prozent der Befragten.

    Der insgesamt geringen Kenntnis und Umsetzung steht die hohe Wichtigkeit des Themas entgegen. So gaben 79 Prozent der Befragten an, dass das Thema Compliance in ihrem Unternehmen „sehr wichtig“ oder „wichtig“ sei. Darüber hinaus gaben 23 Prozent der Befragten an, dass es in ihrem Unternehmen bereits zu nicht gemeldetem Fehlverhalten kam, das zu hohen Schäden geführt hat.

    Die Implementierung eines Meldekanals im Unternehmen lässt sich durch ein Hinweisgebersystem bzw. eine interne Meldestelle realisieren. Danach befragt, ob der Anbieter einer Software für ein solches Hinweisgebersystem seinen Sitz in Europa haben sollte, antworteten 69 Prozent der Teilnehmenden mit „ja“.

    Die aktuelle Gesetzesvorlage des Bundesministeriums für Justiz und Verbraucherschutz sieht vor, dass durch das nationale Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) auch Hinweise auf Straftaten nach deutschem Recht geschützt werden, während die EU-Richtlinie lediglich Verstöße gegen EU-Recht berücksichtigt, da die EU keine nationalen Regelungen vorschreiben kann.
    Widerspruch kommt vom Bundesministerium für Wirtschaft und Energie (BMWi), das einen zu großen Aufwand auf die deutsche Wirtschaft zukommen sieht.

    Egal, wer sich am Ende durchsetzt: An das EU-Recht muss man sich halten, unabhängig von der Ansicht des BMWi. Insofern sind Unternehmen gut beraten, sich auch aus Compliance-Gründen rechtzeitig mit dem Thema zu befassen.

    Über CONFDNT
    CONFDNT ist ein leistungsstarkes Whistleblowing-System, das alle rechtlichen Anforderungen erfüllt und einfach zu implementieren ist. Für den Schutz der Hinweisgeberidentität bietet CONFDNT eine Ende-zu-Ende-Verschlüsselung. Das Hosting erfolgt in einem ISO 27001-zertifizierten Rechenzentrum in Deutschland. Mit seinem Komplettpaket aus Online-Meldesystem und allen notwendigen Dokumenten, um in Unternehmen, zwischen Mitarbeitern und für Personen aus dem Umfeld einen vertraulichen Kommunikationskanal zu etablieren, richtet sich der Anbieter vorwiegend an kleine und mittelständische Unternehmen, die die EU-Richtlinie unter geringem Ressourcenaufwand rechtssicher und transparent umsetzen möchten.

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  • TIMO FLORIAN ZWEZ WECHSELT ZU BANKING CIRCLE

    TIMO FLORIAN ZWEZ WECHSELT ZU BANKING CIRCLE

    Neuer Head of Institutional Banking soll Wachstum in der DACH-Region vorantreiben

    München, 22. November 2021 – Banking Circle, die technologiegetriebene Payments Bank, hat mit Timo Florian Zwez einen erfahrenen Bankenexperten zum neuen Head of Institutional Banking für die DACH-Region ernannt. Er wird sich insbesondere auf die ehrgeizigen Wachstumspläne im DACH-Markt konzentrieren und Finanzinstitute dabei unterstützen, länderübergreifende Zahlungsströme zu beschleunigen, effizienter zur agieren und dabei die Kosten zu senken.

    Timo Florian Zwez wechselt von der Bayerischen Landesbank (BayernLB) zu Banking Circle, wo er fast sechs Jahre als Senior Director FI Origination innerhalb der Kapitalmarktabteilung die Plattform für Finanzinstitute (FI) in Europa mitaufgebaut hat. Davor hat er in ähnlichen Positionen bei UBS, Standard Chartered, RBS und Dresdner Kleinwort in London, Singapur sowie Frankfurt bereits fast zwei Jahrzehnte eng mit Treasury-Abteilungen von Banken, Kunden aus dem öffentlichen Sektor und Unternehmen zusammengearbeitet. Seine bisherigen kundenorientierten Tätigkeiten, sein strategischer Ansatz kombiniert mit seiner Branchenkenntnis sowie sein Verständnis für die Bedürfnisse der Branche werden für das weitere Wachstum von Banking Circle künftig von großem Nutzen sein.

    „Wir freuen uns, dass Timo Zwez in Zukunft unser DACH Institutional Banking Team leitet“, kommentiert Anders la Cour, Chief Executive Officer der Banking Circle Group. „Mit seiner Expertise in der strategischen Planung und Entwicklung von Kundenbeziehungen wird er unser Wachstum in der DACH-Region vorantreiben. Banking Circle wird weltweit expandieren, um mehr Banken und Finanzinstitute außerhalb des Bankensektors dabei zu unterstützen, ihren Kunden erschwinglichere und leichter zugängliche Banklösungen zu bieten.“

    Timo Zwez ergänzt: „Banking Circle ist eine sehr interessante Payments Bank und adressiert als eine der wenigen Anbieter die Herausforderungen bei weltweitem länderübergreifendem Zahlungsverkehr. Ich freue mich darauf, als Teil des DACH-Teams das Wachstum voranzutreiben und Finanzinstituten in der gesamten Region wertvolle Lösungen anzubieten.“

    Über Banking Circle
    Banking Circle ist ein Anbieter von Finanzinfrastrukturen für Zahlungsdienstleister und Banken. Als voll lizenzierte Bank ohne Legacy-Systeme ermöglicht die Technologie von Banking Circle Zahlungsdienstleistern und Banken jeder Größenordnung, Chancen in der digitalen Wirtschaft zu nutzen – schnell, kostengünstig und mit erstklassiger Compliance und Sicherheit – mit direktem Zugang zu einem Clearing, das alte, bürokratische und teure Systeme umgeht.

    Banking Circle Lösungen erhöhen die finanzielle Integration. Von Buchhaltung über Kredite, internationale Zahlungen bis hin zu Abwicklung, Risikoabsicherung und Compliance hilft die Technologie von Banking Circle Tausenden von Unternehmen, länderübergreifende Transaktionen in einer Weise zu tätigen, die bisher nicht möglich war.

    Banking Circle ist im Besitz von EQT VIII und EQT Ventures in Partnerschaft mit den Gründern von Banking Circle. Banking Circle hat seinen Hauptsitz in Luxemburg und verfügt über Niederlassungen in London, München, Amsterdam und Kopenhagen.

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  • Konftel 800 erhält Zoom Phone-Zertifizierung

    Konftel 800 erhält Zoom Phone-Zertifizierung

    Konftel 800 Konferenztelefon für Arbeit mit Cloud-Telefonlösung von Zoom Video zertifiziert

    22.11.2021: Das Konftel 800 Konferenztelefon ist für die Arbeit mit der schnell wachsenden Cloud-Telefonlösung von Zoom Video Communications, Inc. zertifiziert worden. Das Flaggschiff Konftel 800 hat alle Tests für Zoom Phone erfolgreich absolviert und bietet Nutzern ein preisgekröntes Design, hohe Klangqualität durch die Konftel OmniSound-Technologie mit Beamforming-Mikrofonen sowie vielfältige Erweiterbarkeit.
    „Das Konftel 800 ist das erste Produkt unseres Sortiments, das für Zoom Phone zertifiziert wurde – nach der Verbindung bietet es ein natürliches und flüssiges Meeting“, bestätigt Torbjörn Karlsson, Produktmanager bei Konftel. „Zoom Phone verfügt über traditionelle PBX-Funktionen, mit denen Benutzer auf neue Weise sprechen und interagieren können – für Unternehmen jeder Größe. Es ist zudem sicher und zuverlässig und liefert stabile HD-Audioqualität. Das Konftel 800 und Zoom Phone ergänzen sich nahtlos und bieten kristallklares Audio, Benutzerfreundlichkeit und eine schnelle und intuitive Einrichtung.“

    Daisy-Chain-Funktionen
    Das Konftel 800 eignet sich für kleine bis sehr große Besprechungsräume und ist für den Anschluss an Zoom Phone als SIP-Gerät zertifiziert. Es verfügt außerdem über smarte Mikrofone und Daisy-Chain-Funktionen, um Aufnahmebe
    reich und Hörbereich zu erweitern.Tommy Edlund, Director of Global Sales bei Konftel, sagt: „Zoom Phone wird heute an mehr als zwei Millionen Arbeitsplätzen in 47 Ländern genutzt, was einer Verdoppelung der bezahlten Sitze in weniger als neun Monaten entspricht. Das Konftel 800 ist ein leistungsstarkes hybrides Konferenztelefon, das in Verbindung mit Zoom Phone hochwertige Audiokommunikation für eine Vielzahl von Raumtypen bietet. Es gab einen starken Kundenwunsch nach einer offiziellen Zertifizierung. Die Benutzer werden die Synergie, die Benutzerfreundlichkeit, die Zuverlässigkeit und die hohe Leistung von Zoom Phone und Konftel 800 schätzen. Das ist eine überzeugende Kombination.“

    Herzstück der Audiolösung
    Jeff Fox, leitender Produktmarketingleiter bei Zoom, erwartet, dass die Benutzerakzeptanz weiter zunehmen wird. „Die Marke von zwei Millionen Lizenzen zu übertreffen ist ein Beleg für den wachsenden Bedarf an einer umfassenden Cloud-Telefonie-Lösung wie Zoom Phone“, sagt er. „Unternehmen auf der ganzen Welt müssen sich nicht mehr mit einer Telefonlösung zufriedengeben, sondern können sich für eine Lösung entscheiden, die strategisch zu ihrem Unternehmen passt. In den vergangenen zweieinhalb Jahren haben wir uns auf die Entwicklung einer Telefonlösung konzentriert, die für kleine und mittlere Unternehmen einfach zu bedienen und einzusetzen ist und über alle fortschrittlichen Funktionen verfügt, die große multinationale Unternehmen für die Unterstützung ihrer globalen Benutzer benötigen. Die Zertifizierung des Konftel 800 macht den Zoom Phone-Service jetzt noch attraktiver.“

    Konftel 800 ist das akustische Herzstück der Konftel C20800 Hybrid und C50800 Hybrid Videolösungen. Darüber hinaus bietet Konftel eine breite Palette von Video- und Audiolösungen an, die alle als klimaneutral zertifiziert sind. Konftel AB kompensiert Treibhausgasemissionen in allen Bereichen des Unternehmens, so dass Unternehmen guten Gewissens mit Konftel-Produkten konferieren können. Weitere Informationen zu zertifizierten Konftel-Produkten finden Sie hier: https://www.konftel.com/en/compatibility/

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    Konftel AB, Box 268, SE-90106 Umeå, Sweden
    Tel: +46 90 70 64 78
    E-Mail: stefan.eriksson@konftel.com

    Über Konftel:
    Konftel ist ein weltweit führender Anbieter von Konferenzlösungen. Seit 1988 ist es unser Ziel, Menschen und Unternehmen überall auf der Welt bei ihrer Kommunikation zu unterstützen – egal wie weit entfernt sie voneinander sind. Konferenzlösungen sparen Zeit und Kosten und leisten einen Beitrag zu einer nachhaltigeren Welt. Wir tragen das Gütesiegel „Climate Neutral Certified“, so dass unsere Kunden ihre Konferenzausrüstung mit gutem Gewissen beim Klimaschutz kaufen können. Kristallklarer Klang und gestochen scharfe Videos sind entscheidend für effiziente Meetings. Deshalb setzen wir bei unseren Konferenzlösungen ausschließlich die führenden Technologien ein. Unsere OmniSound®-Technologie ist in allen Konftel-Geräten enthalten. Die Produkte werden weltweit unter der Marke Konftel vertrieben. Der Hauptsitz des Unternehmens ist in Schweden. Weitere Informationen zu Unternehmen und Produkten: www.konftel.de

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